广州买社保满15年后停缴可以单独缴纳医疗保险吗？如果属于在岗职工，只要还在用人单位工作，和用人单位保持了劳动关系，在岗一天用人单位都要为其继续缴纳社会保险，包括医疗保险在内，依法缴纳五险这是用人单位的责任和义务。
作为单位职工不能停缴养老保险，也就不能单独缴纳医疗保险，这不但在广州是如此，在全国其他城市也是如此。如果你是广州市的灵活就业人员，是必须要有广州市的户籍，才能以灵活就业人员身份在广州缴纳职工养老保险和医疗保险，如果你在广州开始缴纳养老保险的同时也缴纳了医疗保险，那么你的养老保险缴费年限如果达到了15年，医疗保险的缴费年限也达到了15年。
按照广州市2012年修订后的《广州市城镇职工基本医疗保险试行办法》的规定，参保人员办理退休手续时，基本医疗保险实际缴费年限须满10年，退休后方可享受基本医疗保险待遇。缴费年限不满10年的，应当一次性缴纳补足年限；一次性缴纳确有困难的，经批准可以按月缴纳，缴费标准为上年度本市单位职工月平均工资的7.5%。
从这个规定可以看出，广州市的城镇职工医疗保险的缴费年限其实是非常低的，只要在当地的实际缴费年限达到10年，那么在退休后就可以终身医疗保障的待遇。按照广州市的规定，用人单位与年满50岁的男性职工、年满40岁的女性职工解除或者终止劳动关系时，其职工达到以上年龄至解除或者终止劳动关系期间未参加基本医疗保险的年限，用人单位应当按其在本单位的实际工作年限一次性计缴过渡金，计算其参加基本医疗保险的缴费年限。具有本市城镇户籍，年满50岁的男性、年满40岁的女性失业后再就业的人员，在新单位退休时，应由个人缴纳的过渡金由各级人民政府设立的专项资金参照前款规定资助缴纳。
社会申办退休的人员不足缴费年限应缴纳的过渡金，扣除单位计缴、计发部分后的剩余部分，按以下标准享受各级人民政府设立的专项资金资助。2001年12月1日前养老保险缴费年限(含视同养老保险缴费年限，下同)满25年的，由政府专项资金全额资助缴纳；满20年不满25年的，由政府专项资金资助缴纳50%，本人缴纳50%；不满20年的，其过渡金全部由本人缴纳。
从广州的这些规定中，我们可以归纳这么几个要点。一是广州医疗保险的缴费年限比较低，实际缴费年限只需要10年。但这是实际缴费年限，如果你是外地调入广州或是视同缴费年限，也需要实际缴费年限满10年；二是对于男性满50岁，女性满40岁时如果用人单位解除劳动合同时，用人单位没有为其缴纳养医疗保险费用的，用人单位必须要一次性为其补缴；三是对于灵活就业人员2001年开始缴纳养老保险的，只要缴费年限达到20年以上的政府都会有医疗保险补缴费用的补助政策。
从广州市的这些规定来看，如果作为灵活就业人员在广州缴纳养老保险，如果养老保险停缴以后需要单独缴纳职工医疗保险，这是完全可以单独缴纳的。目前国家提倡全民医保，要求实行广覆盖。从广州市的医疗保险规定中，在职工医疗保险的参保对象中，并没有强调一定要缴纳养老保险的人才能参保，实际上灵活就业人员都是可以参加职工医疗保险的，只要经济能力能够承受，这都是完全没有问题的。
目前我国的医疗保险是由医保部门负责登记和办理，养老保险的缴费账户是由社保部门来负责登记和办理，由于养老保险和医疗保险分别属于两个不同的管理部门，养老保险停缴不继续缴纳，不会影响医疗保险的缴纳。过去很多地方之所要捆绑缴费，主要当时社保和医保都是社保部门办理，但也是属于不同业务部门，对于大多数地方实际上也没有完全捆绑。
综上所述，在广州养老保险缴费满15年以后，如果停缴了养老保险，医疗保险是否可以单独缴纳，需要具体问题具体分析。如果属于在岗职工，既不能停缴养老保险，也不能停缴医疗保险；如果作为灵活就业人员，养老保险停缴以后，单独缴纳医疗保险这是完全没有问题的。